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Curso Online

Curso sobre Negociando un mundo cambiante: 1920-1950

Visión general del curso sobre Negociando un mundo cambiante: 1920-1950

Cuando vemos que las mujeres estadounidenses toman posiciones de influencia económica y política, comenzamos a preguntarnos:

¿por qué ahora? El MOOC Women Have Always Worked, ofrecido en cuatro partes, explora la historia de las mujeres en los Estados Unidos y presenta a los estudiantes el trabajo de los historiadores para descubrir el lugar de las mujeres y el género en el pasado de los Estados Unidos.

La decimonovena Enmienda, que dio a las mujeres el derecho al voto, es nuestro punto de partida para el tercer curso.

Exploraremos las nuevas oportunidades culturales y económicas que surgieron para las mujeres en la década de 1920, mientras adquirimos una comprensión de cómo las estructuras raciales, familiares y legales imponen restricciones a esa independencia.

Concluiremos el tercer curso con una mirada a la Segunda Guerra Mundial y cómo los cambios masivos provocados por las contribuciones esenciales de las mujeres al esfuerzo de guerra proporcionaron nuevas oportunidades y nuevas barreras que surgieron durante el período de entreguerras de veinte años.

Lo que aprenderás en este curso

  • Cómo la aprobación de la 19a Enmienda a la Constitución, que estableció formalmente el derecho al voto de las mujeres, impactó la participación política de las mujeres y creó una competencia de igualdad en los años veinte
  • Cómo surgió la aparición de dos grupos diferentes de feministas (feministas de igualdad y feministas sociales)
  • Cómo las leyes de cobertura, domesticidad y ciudadanía continuaron restringiendo la independencia de las mujeres a principios del siglo XX
  • Cómo la legislación laboral protectora selló las posiciones de las mujeres en una fuerza laboral segmentada
  • Cómo el desempleo en la era de la depresión afectó las identidades masculinas, la vida familiar y el matrimonio
  • Cómo las mujeres desempeñaron un papel fundamental en las huelgas para mejorar las condiciones de trabajo
  • Cómo las actitudes sobre las mujeres casadas y las mujeres con hijos en la fuerza laboral cambiaron de la Gran Depresión a la Segunda Guerra Mundial
  • Cómo las mujeres experimentaron discriminación basada en género y raza mientras trabajaban en industrias militares y servían en el ejército
  • Cómo los esfuerzos por devolver a las mujeres al hogar después de la Guerra apoyaron el reingreso de los hombres a la fuerza laboral y la idea del nivel de vida estadounidense

Curso Online sobre Negociando un mundo cambiante: 1920-1950

  • Curso Online sobre Negociando un mundo cambiante: 1920-1950
  • Institución: Columbia University
  • Costo: Gratis
  • Certificado: Incluye
  • Modalidad: Online
  • Inicio: Ver Fechas
  • Duración: 10 semanas
  • Dedicación: 2–3 horas por semana
  • Idioma: Inglés
  • Subtítulos: Inglés
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