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Curso sobre Práctica de trabajo social en organización comunitaria, gestión y política / evaluación

Visión general del curso sobre Práctica de trabajo social en organización comunitaria, gestión y política / evaluación

En este curso de ciencias sociales discutiremos varios métodos, estrategias y habilidades dentro de la práctica del trabajo macro social, que se utilizan para ayudar a identificar y abordar las necesidades a mayor escala. Obtendrá conocimientos y habilidades en las áreas de organización comunitaria, gestión y defensa de políticas, y aprenderá sobre los diversos roles que desempeñan los trabajadores sociales dentro de estas áreas.

Este curso proporcionará una apreciación de la importancia histórica y contemporánea de estos métodos de trabajo social y la relevancia de estos métodos para diversas poblaciones e identidades.

Nos enfocaremos en:

  • Comprender el contexto de la práctica macro;
  • Identificar intervenciones comunitarias y organizacionales para abordar las necesidades y problemas sociales;
  • Organizar y construir relaciones dentro de comunidades y organizaciones;
  • Elaboración de políticas, planificación y desarrollo de programas basados en la organización y la comunidad.

También aprenderá conceptos y habilidades prácticas que implican evaluación, resolución de problemas y planificación de intervención a nivel macro, y estrategias para trabajar eficazmente con comunidades y organizaciones. El contenido incluye práctica reflexiva y la utilización de habilidades interpersonales en la práctica macro.

Este curso es parte del Trabajo Social: Práctica, Política e Investigación del Programa MicroMasters ofrecido por MichiganX .

Lo que aprenderás en este curso

Al completar este curso, podrá:

  1. Describir las fuerzas históricas, sociales, políticas y económicas que han dado forma y siguen dando forma a la práctica macro en el trabajo social.
  2. Identificar la organización comunitaria, la gestión y las estrategias de defensa de políticas para tratar el trabajo social contemporáneo y los problemas de bienestar social.
  3. Demostrar habilidades de organización, gestión y defensa de políticas comunitarias de nivel inicial para promover los valores del trabajo social.
  4. Aplicar el Código de Ética de NASW y otros códigos profesionales a la selección de estrategias de acción, y en particular aplicarlos a aquellas situaciones que afectan a las poblaciones desfavorecidas / discriminadas.
  5. Demostrar la capacidad de utilizar herramientas de evaluación macro seleccionadas para desarrollar intervenciones centradas en el cliente.

Plan de estudio del curso

Semana 1: Introducción: la historia y los componentes de la práctica macro

  • Los valores, la historia y los componentes de la práctica macro.
  • Los desafíos de la práctica macro en una sociedad multicultural

Semana 2: Abogacía como una forma de acción social

  • Modelos de abogacía
  • Promoción de políticas

Semana 3: Modelos de práctica de organización comunitaria y sus implicaciones

Comprender las comunidades: sus problemas y sus poblaciones

  • Definiendo la comunidad
  • Diferentes conceptualizaciones de la comunidad y sus implicaciones.
  • Tipologías de organización comunitaria.
  • Teoría del empoderamiento y práctica de organización comunitaria

Semana 4: organización y movilización de comunidades

  • Roles del organizador
  • Habilidades grupales en trabajo comunitario
  • Seleccionar estrategias y tácticas apropiadas
  • Capital social y movilización comunitaria

Semana 5: Evaluación de las necesidades y fortalezas de la comunidad

  • Construyendo un perfil de comunidad: Marcos para el análisis de la comunidad
  • Realizar una evaluación de necesidades de la comunidad
  • Mapeo de activos: identificación de fortalezas de la comunidad

Semana 6: Comprender las organizaciones comunitarias

  • La estructura, misión y objetivos de las organizaciones comunitarias sin fines de lucro.
  • Teorías de gestión
  • Toma de decisiones, poder, autoridad y política de organizaciones sin fines de lucro.

Semana 7: Gestión de recursos humanos: gestión del personal en las organizaciones

  • Visión de prácticas interorganizacionales y planificación estratégica en organizaciones comunitarias
  • Políticas de personal / Roles y funciones de supervisión
  • Personal de desarrollo
  • Organizaciones evaluadoras
  • Problemas de poder
  • Práctica interorganizacional en comunidades multiculturales.

Semana 8: Asuntos éticos y legales en la práctica macro

  • El significado de la ética y el análisis ético en la práctica macro
  • Cuestiones éticas en la práctica macro.
  • Fundamentos legales de las organizaciones comunitarias sin fines de lucro.
  • Desarrollo del programa, implementación, monitoreo y evaluación Política social y práctica comunitaria
  • Desarrollo e implementación de políticas a nivel comunitario.
  • Analizando el impacto comunitario de las políticas sociales

Práctica de trabajo social en organización comunitaria, gestión y política / evaluación

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